昨天下午,尊龙凯时第七届职工代表大会第二次会议在九楼会议室隆重举行，院党委副书记郑和良主持大会。

大会在庄严的国歌声中拉开序幕，尊龙凯时193名代表以饱满的工作热情和对医疗事业高度负责的态度参与到本次大会中，集思广益、共谋医院未来建设和发展。

院长杨建青首先作医院行政工作报告，全面回顾了2016年医院工作，并对2017年工作的奋斗目标和主要任务做出具体部署。

2016年，面对错综复杂的形势和诸多不利因素，全院干部职工在市委、市政府的坚强领导下，在上级主管部门的关心和支持下，以医院“十三五”规划为统领，坚持“结构优、增速稳、特色鲜明”的总体发展目标，以“医院信息化建设年”、“主诊医师负责制”等重点工作为抓手，深入学习贯彻《中医药法》，凝心聚力，攻坚克难，各项工作全面推进，实现了医院“十三五”的良好开局。

2016年，医院积极参加公立医院改革，医联体建设卓有成效；强化医疗管理，质量效益显著提升；坚持“以病人为中心”，服务能力持续提高；科研成果丰硕，教学水平不断提升；人才队伍持续壮大，人员素质不断提升；狠抓工作落实，医院工作取得全面推进；精准脱贫成效显著，对口支援不断深入；不断强化责任   党建工作和行风建设再上台阶。

院长杨建青说：在总结成绩的同时，我们也必须清醒地认识发现问题，要敢于挑战，勇于担当，采取有力措施，切实加以解决，不断提升工作水平，在新一年继续推动医院向前发展。

报告对全院2017年工作任务做了具体部署：以“发展”为总基调，以“人才建设年”为主线，以信息化建设为推手，以东院建成投入使用为契机，以“三甲复评”为检验，狠抓工作落实。始终保持想干事、敢干事、干成事的精神状态，全面提升医院管理与服务水平，为完成医院“十三五”工作目标夯实基础。重点做到大力开展“人才建设年”，夯实医院发展基础；强化医疗管理，稳步提升医疗质量；弘扬中医药特色，彰显中医药优势；不断提升教学水平，提高科研能力；继续推进信息化建设，实现医院信息共享互通；坚持砥砺奋进，加快东院建设；积极深化公立医院改革，不断提升服务能力；常抓工作落实，全面完成各类专项任务；全面坚持从严治党，做好党风廉政建设。

最后，杨建青院长表示，尊龙凯时今年的发展目标已经明确，关键在于狠抓落实。全院职工要充分做好迎接困难的准备，着眼未来、坚定信心，主动作为、真抓实干，以勤勉务实的工作状态，不断提高医院各项工作水平，为打造“健康柳州”，服务龙城百姓做出更大的贡献！

随后，与会代表进行分组讨论。大家一致认为，今年的医院行政工作报告实事求是、任务明确，富有改革进取精神，符合科学发展观的要求和医院工作实际，代表们紧紧围绕会议主题敞开心扉、畅所欲言，为医院发展及当前面临的严峻形势和需要解决的问题各抒己见，积极建言献策。

在第二次全体会议上，院工会主席、纪委书记杨晓敏请全体正式代表对全会所作报告进行表决，代表们以举手表决的方式一致通过了《医院行政工作报告》、《医院工会工作报告》、《2016年医院财务报告和2017年医院财务预算报告》、《2016年工会经审工作报告》。

院党委书记蓝宁生作重要讲话。他说：本年度的医院职工代表大会，是一次统一思想、凝心聚力、抢抓机遇、奋力前行的大会，必将鼓舞全院广大干部职工，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加坚定的步伐，积极投身到医院各项工作中。他还就贯彻落实本次职代会精神，提出了三点要求：一是抢抓机遇，彰显中医特色优势；二是聚集人才，加快学科品牌建设；三是撸起袖子，从严管理敢于担当。

大会在嘹亮的《柳州市中医医院院歌》声中圆满闭幕。

图文：宣传科