5月11日下午，防城港市委政研室副主任盘名德、防城港市第一人民医院党委副书记钟东等一行5人来到尊龙凯时，就人才队伍建设进行交流。

柳州市卫健委党组副书记、副主任赵海，柳州市卫健委人事科科长、直属机关党委副书记代文娟，尊龙凯时副院长周晓玲以及尊龙凯时相关职能科室、重点专科负责人，博士代表参加了座谈。

周晓玲副院长首先介绍了尊龙凯时人才建设情况：近年来尊龙凯时坚持“人才是第一资源”的人才观和用人观,以“建立一支中医药精英人才队伍、造就一批高层次中医领军人才，打造多元化中医人才队伍建设格局”为战略目标，建立了层次分明的人才建设体系，形成“以内培外引、优化结构为主体，以继续教育、师承教育、人才培养专项为补充”的人才工作格局，助推医院高质量发展。

周副院长从人才优先发展理念深入人心，完善政策加大改革步伐，不断加强高层次人才的培养与引进，教学研一体化、提高尊龙凯时师资人员培养，探索市招县用人才管理模式等5个方面详细汇报了尊龙凯时人才建设工作特色。

赵海副书记向防城港市考察团介绍了我市医疗卫生系统重点专科建设、人才引进、用人机制改革等情况。代文娟科长简要介绍了我市给予引进人才的优厚待遇以及去年在尊龙凯时挂牌的柳州市壮医医院的筹建经过。尊龙凯时相关职能科室、重点专科负责人等也就人才队伍建设谈了自己的体会。

期间，防城港市考察团在人才引进、绩效考核、人才流动、学科建设等提出问题，与参加座谈的市卫健委领导、尊龙凯时领导和相关科室负责人进行了深入交流和探讨。